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Process Owner / IT Projektleiter * Identity & Access Management (IAM)

In Ihrem neuen Job dreht sich alles rund um das Thema Identity & Access Management. Konkret nehmen Sie die Betreuung unseres IAM-Systems OMADA in die Hand und treiben die Standardisierung und Automatisierung unserer Prozesse aktiv voran. Zudem bringen Sie Ihr Know-how in vielfältige Projekte zur Optimierung unserer IT-Governance ein und übernehmen als Projektleiter Verantwortung. Neben Ihrer fachlichen Expertise ist dabei vor allem Ihr Organisationstalent gefragt, um Tages- und Projektgeschäft souverän miteinander zu vereinbaren.

 

Darauf können Sie sich freuen:
  • Sie verantworten das operative Management der Zugriffsberechtigungen für die IT-Systeme der Bank und kümmern sich entsprechend unserer Governance um deren regelmäßige Rezertifizierung
  • Als Process Owner sorgen Sie dafür, dass in unserem ITSM-Prozess „Access Management“ ein Rad ins andere greift
  • Unsere Fachbereiche wissen Sie als kompetenten Berater zu schätzen, der sich mit Maßnahmen zur Risikomitigierung und der prüfungsfesten Dokumentationen von Berechtigungskonzepten bestens auskennt
  • Darüber hinaus agieren Sie als zentraler Ansprechpartner für den CISO, die Revision sowie für Fragen zu den Themen Datenschutz und Governance – inklusive fachkundiger Begleitung der jeweiligen Prüfprozesse
  • Ebenso versiert koordinieren Sie den Einsatz externer Dienstleister – selbstverständlich achten Sie dabei konsequent auf die Einhaltung der definierten SLAs und KPIs

Darauf können wir uns freuen:
  • Erfolgreiches Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik – alternativ eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufspraxis in der IT-Governance
  • Fundierte Erfahrung im Identity & Access Management sowie der Access Governance im Bankwesen
  • Bestens vertraut mit dem Management von Zugriffsberechtigungen mittels Microsoft Active Directory und SAP
  • Bewandert in der Konzeption und Umsetzung rollenbasierter Berechtigungsmodelle in IAM-Systemen
  • Kenntnis der bankrelevanten Normen und Standards wie MaRisk, BAIT sowie BSI-KritisV und -IT-Grundschutz
  • Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift
  • Durchsetzungsstarker Teamplayer, der souverän auf allen Hierarchieebenen kommuniziert und moderiert

 

 

 

Wenn Sie überdurchschnittlich engagiert sind und sich darauf freuen, Ihr Wissen kontinuierlich zu erweitern, sollten Sie sich möglichst gleich online bewerben.

Nennen Sie uns dabei bitte auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin.
Sie möchten uns noch besser kennenlernen?

Dann schauen Sie doch mal im Internet bei uns vorbei: www.arbeiten-in-wiesbaden.de.

* Talent primär, Geschlecht egal

Aareal Bank AG
Human Resources,
Paulinenstraße 15,
65189 Wiesbaden

Barbara Berger,
Telefon: 0611-3482960,
E-Mail: barbara.berger@aareal-bank.com
 

Willkommen in der Welt der Aareal-Bank! Als einer der führenden internationalen Anbieter von smarten Finanzierungslösungen, Banking- und Softwareprodukten sowie von digitalen Dienstleistungen unterstützen wir unsere Kunden auf drei Kontinenten bei der Finanzierung und beim Management spannender Immobilienprojekte. Als verant­wortungsvoller Arbeitgeber und erstklassiger Ausbildungsbetrieb bieten wir vielfältigen Persönlichkeiten ein berufliches Zu­hause. Werden Sie Teil unseres sympathischen Teams und profitieren Sie von attraktiven Benefits, systematischer Personalentwicklung und zahlreichen Work-Life-Balance-Initiativen.